Krankenstand und Fehlzeiten

Inhaltsübersicht 
Teil 1   Vorstellung und Begrüßung 
Teil 2   Krankenstand
Teil 3   Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten
Teil 4   Dienstverhinderungs – und Freistellungstatbestände 
 
Detailgliederung 
Teil 2   Krankenstand 
2.1 Gesetzliche Grundlagen 
Begriffsdefinitionen 
Unterscheidung Krankenstand, Arbeitsunfähigkeit und Kuraufenthalt

2.2 Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall 
Gesetzliche Grundlagen 
Anspruchsvoraussetzungen
Fortzahlungsdauer und –höhe
Zuschuss durch AUVA für Betriebe mit nicht mehr als 50 AN
Exkurs: Krankengeld 
Exkurs: Regressanspruch gegenüber Dritten

2.3 Rechte und Pflichten von AN und AG im Krankheitsfall 
Mitteilungs- und Nachweispflichten 
Rechtsfolgen bei Verletzung 
Wann und wie hat die Krankmeldung zu erfolgen? 
Kann der AG den AN an bestimmte Ärztinnen/Ärzte verweisen? 
Was sind die Folgen einer unrichtigen oder verspäteten Krankmeldung?

2.4 Verhaltenspflichten des AN Krankenstand 
Nebentätigkeit 
Freizeittätigkeiten 

2.5 Krankenstandsmissbrauch: Wie erkennen, beweisen, reagieren? 
Detektivkosten 
Entlassungsmöglichkeit? 

2.6 Krankenstand und  Kündigung 
Kann ein:e Dienstnehmer:in während des Krankenstands gekündigt werden?
Zustellung der Kündigung im Krankenstand 
Die Bedeutung von Krankenständen für das Kündigungsanfechtungsverfahren

2.7 Exkurs: Wiedereingliederungsteilzeit
 

Teil 3 Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten 
 
3.1  Gesetzliche Grundlagen 
Definition Arbeitsunfall 
Definition Berufskrankheit 

3.2 Arbeitgeber:innenpflichten 
Meldepflichten (AUVA, Arbeitsinspektorat) 
Aufzeichnungs- und Berichtspflichten 
Vorsicht: Strafbarkeitsbestimmungen! 

3 .3 Sonderbestimmungen für die Entgeltfortzahlung 
Bei Angestellten 
Bei Arbeiter:innen 


Teil 4 Dienstverhinderungs- und Freistellungstatbestände 
 
4.1  Dienstverhinderungsgründe auf Arbeitgeber:innenseite 
Entgeltfortzahlung (Höhe, Dauer) 
Beispiele 

4.2 Dienstverhinderungsgründe auf Arbeitnehmer:innenseite 
Überblick 
Gesetzliche Grundlagen 
Die einzelnen Tatbestandsmerkmale
Konkretisierung durch Kollektivverträge
Beispiele 

4.3  Gewöhnliche Dienstfreistellung 
Anwendungsfälle 

4.4  Pflegefreistellung 
Krankenpflegefreistellung
Betreuungsfreistellung
Begleitfreistellung
Pflegefreistellung für Kinder unter 12 Jahren
Anspruchsdauer und Höhe 
Exkurs: Urlaubsentgelt

4.5 Unterschied Freistellung und Karenz 
 
4.6 Freistellung für Väter aus Anlass der Geburt eines Kindes - Papamonat
 
4.7 Exkurs: Streik  
 

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